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Animation Jeunesse Haute-Gaspésie (AJHG) existe depuis mai 2009. AJHG oeuvre en persévérance scolaire en offrant du loisir intermunicipal et des activités parascolaires pour la jeunesse (4-18 ans) dans l'est de la MRC de la Haute-Gaspésie. C'est un partenariat entre le centre de services scolaire Chic-Chocs et six municipalités : Sainte-Madeleine-de-la-Rivière-Madeleine, Saint-Maxime-du-Mont-Louis, Mont-Saint-Pierre, Rivière-à-Claude, Marsoui et La Martre.
Le fiduciaire d'AJHG est la municipalité de Saint-Maxime-du-Mont-Louis, toutes les personnes embauchées par AJHG sont donc des employées de la municipalité.

Description de l’offre d’emploi

La Municipalité de Saint-Maxime-du-Mont-Louis, en Gaspésie, est à la recherche d’une personne souhaitant se joindre à une petite équipe dynamique au service de sa population. Le poste combine l’accueil des citoyen·nes, le soutien à la comptabilité municipale et la liaison entre les différents partenaires du milieu.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

Accueil et service à la clientèle

Accueillir les citoyen·nes et les visiteur·euses en fournissant de l’information d’ordre général
Répondre aux appels et aux courriels
Encaisser les paiements au comptoir
Remettre les permis aux citoyen·nes
Créer les requêtes d’urbanisme et en assurer le suivi avec l’équipe
Accuser réception des plaintes des citoyen·nes, en assurer le suivi et compléter les rapports
Gérer la location des salles communautaires et compléter les documents requis
Tenir à jour le calendrier des réservations et le registre des clés

Soutien à la comptabilité

Assister l’adjoint·e à la direction générale dans diverses tâches comptables (saisie de données, classement, facturation, etc.)
Mettre sous enveloppe les chèques, comptes et correspondance
Effectuer le classement des documents par matricule

Liaison et communication

Assurer la liaison entre les citoyen·nes, les organismes du milieu et l’équipe municipale
Soutenir la diffusion d’information à la population (publications, avis, communications)
Organiser et préparer certaines rencontres, et rédiger des comptes rendus au besoin

Autres tâches administratives

Aller chercher, ouvrir et distribuer le courrier au personnel
Réceptionner et gérer les colis
Effectuer toute autre tâche connexe

PROFIL RECHERCHÉ

Détenir un diplôme d’études post-secondaires en administration ou comptabilité
Excellent service à la clientèle et entregent
Discrétion et sens des responsabilités
Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit
Maîtrise de la suite Microsoft Office et des logiciels de bureautique

CONDITIONS DE TRAVAIL

Poste régulier : 25 heures par semaine
Salaire et avantages selon la politique municipale
Lieu de travail : 1, 1re avenue Ouest, Mont-Louis, Qc
Date d’entrée en fonction : juin 2026
Salaire établi en fonction de l’expérience et des compétences

POUR POSTULER :

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitæ accompagné d’une lettre de présentation à l’adresse suivante : administration@st-maxime.qc.ca
Date limite : 5 juin 2026

Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Comptabilité
Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat

Expérience1 à 2 ansCompétences

Assiduité et ponctualité
Polyvalence

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Description de l’offre d’emploiLa Municipalité de Saint-Maxime-du-Mont-Louis, en Gaspésie, est à la recherche d’une personne souhaitant se joindre à une petite équipe dynamique au service de sa population. Le poste combine l’accueil des citoyen·nes, le soutien à la comptabilité municipale et la liaison entre les différents partenaires du milieu. TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALESAccueil et service à la clientèleAccueillir les citoyen·nes et les visiteur·euses en fournissant de l’information d’ordre général Répondre aux appels et aux courriels Encaisser les paiements au comptoir Remettre les permis aux citoyen·nes Créer les requêtes d’urbanisme et en assurer le suivi avec l’équipe Accuser réception des plaintes des citoyen·nes, en assurer le suivi et compléter les rapports Gérer la location des salles communautaires et compléter les documents requis Tenir à jour le calendrier des réservations et le registre des clésSoutien à la comptabilitéAssister l’adjoint·e à la direction générale dans diverses tâches comptables (saisie de données, classement, facturation, etc.) Mettre sous enveloppe les chèques, comptes et correspondance Effectuer le classement des documents par matriculeLiaison et communicationAssurer la liaison entre les citoyen·nes, les organismes du milieu et l’équipe municipale Soutenir la diffusion d’information à la population (publications, avis, communications) Organiser et préparer certaines rencontres, et rédiger des comptes rendus au besoinAutres tâches administrativesAller chercher, ouvrir et distribuer le courrier au personnel Réceptionner et gérer les colis Effectuer toute autre tâche connexePROFIL RECHERCHÉDétenir un diplôme d’études post-secondaires en administration ou comptabilitéExcellent service à la clientèle et entregent Discrétion et sens des responsabilités Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit Maîtrise de la suite Microsoft Office et des logiciels de bureautiqueCONDITIONS DE TRAVAILPoste régulier : 25 heures par semaine Salaire et avantages selon la politique municipale Lieu de travail : 1, 1re avenue Ouest, Mont-Louis, QcDate d’entrée en fonction : juin 2026 Salaire établi en fonction de l’expérience et des compétences POUR POSTULER :Veuillez faire parvenir votre curriculum vitæ accompagné d’une lettre de présentation à l’adresse suivante : administration@st-maxime.qc.caDate limite : 5 juin 2026Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)LanguesFrançais parlé et écrit - ÉlevéFormationsDiplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Comptabilité Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat Expérience1 à 2 ansCompétencesAssiduité et ponctualitéPolyvalence",{"_203":204,"_205":206,"_207":-5,"_208":311,"_229":-5,"_230":-5,"_231":-5,"_232":-5,"_233":-5,"_234":-5,"_235":-5,"_236":-5,"_237":-5,"_238":-5,"_239":-5,"_240":-5,"_241":-5,"_242":243,"_244":-5,"_245":-5,"_246":-5,"_247":-5,"_248":-5,"_249":-5,"_250":-5,"_251":252},{"_210":211,"_212":213,"_214":215,"_216":217,"_218":219,"_220":221,"_222":223,"_224":225,"_226":227,"_228":219},"attributes",[314,324,332],{"_203":278,"_315":316,"_317":318,"_242":321},"type","category","label",{"_6":319,"_259":320},"Administrative / Clerk","Administration / Bureautique / Clérical",{"_6":322,"_259":323},"administrative-clerk","administration-bureautique-clerical",{"_203":325,"_315":326,"_317":327,"_242":329},38,"schedule",{"_6":328,"_259":328},"Permanent",{"_6":330,"_259":331},"permanent-en","permanent",{"_203":333,"_315":326,"_317":334,"_242":337},40,{"_6":335,"_259":336},"Part time","Temps partiel",{"_6":338,"_259":339},"part-time","temps-partiel","created_at","2026-05-23T09:30:19.000000Z","published_at","2026-05-23 09:30:19","is_published","is_open","timeago","3 weeks ago","content","attributesByType",{"_316":351,"_326":352},[314],[324,332],{"_203":354,"_257":355,"_260":259,"_261":262,"_208":356,"_273":357,"_275":-5,"_276":262,"_277":278,"_279":358,"_281":282,"_283":359,"_285":360,"_286":262,"_165":262,"_287":288,"_289":290,"_291":292,"_293":252,"_294":288,"_295":288,"_296":262,"_297":361,"_201":368,"_312":370,"_340":395,"_342":396,"_344":252,"_345":252,"_346":397,"_348":362,"_349":398},82345,[259],{"_210":264,"_212":265,"_214":266,"_216":217,"_218":267,"_220":227,"_268":269,"_222":-5,"_270":271,"_224":272,"_226":227,"_228":267},[],"2026-04-29T00:00:00.000000Z",24,27,{"_259":362},{"_300":363,"_302":364,"_304":259,"_242":365,"_306":366,"_308":367}," Coordonnateur/coordonnatrice de camp - sports et loisirs "," Description de l'entreprise

Description de l’offre d’emploi

Le camp de jour de Mont-Louis (Camp-Nature) est a la recherche d’un coordonnateur ou d’une coordonnatrice dynamique et organise(e) pour assurer la gestion et l’animation du camp de jour durant l’ete. Si tu es passionne(e) par le travail avec les jeunes, que tu as un excellent sens de l’organisation et que tu veux relever un defi stimulant, cette offre est pour toi.

PRINCIPALES RESPONSABILITES

Assurer la securite et le bien-etre des participants en tout temps

Coordonner l’equipe d’animation et favoriser un travail d’equipe harmonieux

Planifier et superviser la programmation estivale et les activites thematiques

Gerer le budget et faire le suivi administratif du camp

Rediger des rapports et assurer le suivi du fonctionnement du camp

Planifier les horaires de travail des animateurs

Etre le point de contact avec les parents et la municipalite

Assurer le respect des reglements, la securite et le bien-etre des enfants

Effectuer toute autre tache connexe visant au bon fonctionnement du camp

QUALIFICATIONS REQUISES

Etre passionne(e) pour le travail avec les enfants

Etudes en loisirs, education ou domaine connexe (un atout)

Formation reconnue en premiers soins (un atout)

Experience pertinente dans un poste similaire (un atout)

COMPETENCES RECHERCHEES

Leadership et sens des responsabilites

Capacite a travailler en equipe et a gerer efficacement une equipe d’animateurs

Dynamisme, autonomie, initiative et creativite

Excellentes habiletes en communication et en gestion de conflits

Sens de l’organisation et capacite a gerer plusieurs taches en meme temps

POURQUOI TE JOINDRE A NOUS

Une experience enrichissante qui te permettra de developper ton leadership (experience de gestionnaire sur un CV)

Un environnement de travail dynamique et collaboratif

Une occasion de faire une reelle difference dans la vie des jeunes

Formation DAFA fournie par l’employeur

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Expérience1 à 2 ansTravailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca) ","coordonnateurcoordonnatrice-de-camp-sports-et-loisirs","https://www.quebecemploi.gouv.qc.ca/plateforme-emploi/poste/516817?utm_source=direct&source=direct","Description de l'entrepriseAnimation Jeunesse Haute-Gaspésie (AJHG) existe depuis mai 2009. AJHG oeuvre en persévérance scolaire en offrant du loisir intermunicipal et des activités parascolaires pour la jeunesse (4-18 ans) dans l'est de la MRC de la Haute-Gaspésie. C'est un partenariat entre le centre de services scolaire Chic-Chocs et six municipalités : Sainte-Madeleine-de-la-Rivière-Madeleine, Saint-Maxime-du-Mont-Louis, Mont-Saint-Pierre, Rivière-à-Claude, Marsoui et La Martre.Le fiduciaire d'AJHG est la municipalité de Saint-Maxime-du-Mont-Louis, toutes les personnes embauchées par AJHG sont donc des employées de la municipalité. Description de l’offre d’emploiLe camp de jour de Mont-Louis (Camp-Nature) est a la recherche d’un coordonnateur ou d’une coordonnatrice dynamique et organise(e) pour assurer la gestion et l’animation du camp de jour durant l’ete. Si tu es passionne(e) par le travail avec les jeunes, que tu as un excellent sens de l’organisation et que tu veux relever un defi stimulant, cette offre est pour toi.PRINCIPALES RESPONSABILITESAssurer la securite et le bien-etre des participants en tout tempsCoordonner l’equipe d’animation et favoriser un travail d’equipe harmonieuxPlanifier et superviser la programmation estivale et les activites thematiquesGerer le budget et faire le suivi administratif du campRediger des rapports et assurer le suivi du fonctionnement du campPlanifier les horaires de travail des animateursEtre le point de contact avec les parents et la municipaliteAssurer le respect des reglements, la securite et le bien-etre des enfantsEffectuer toute autre tache connexe visant au bon fonctionnement du campQUALIFICATIONS REQUISESEtre passionne(e) pour le travail avec les enfantsEtudes en loisirs, education ou domaine connexe (un atout)Formation reconnue en premiers soins (un atout)Experience pertinente dans un poste similaire (un atout)COMPETENCES RECHERCHEESLeadership et sens des responsabilitesCapacite a travailler en equipe et a gerer efficacement une equipe d’animateursDynamisme, autonomie, initiative et creativiteExcellentes habiletes en communication et en gestion de conflitsSens de l’organisation et capacite a gerer plusieurs taches en meme tempsPOURQUOI TE JOINDRE A NOUSUne experience enrichissante qui te permettra de developper ton leadership (experience de gestionnaire sur un CV)Un environnement de travail dynamique et collaboratifUne occasion de faire une reelle difference dans la vie des jeunesFormation DAFA fournie par l’employeurLanguesFrançais parlé et écrit - ÉlevéExpérience1 à 2 ansTravailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)",{"_203":204,"_205":206,"_207":-5,"_208":369,"_229":-5,"_230":-5,"_231":-5,"_232":-5,"_233":-5,"_234":-5,"_235":-5,"_236":-5,"_237":-5,"_238":-5,"_239":-5,"_240":-5,"_241":-5,"_242":243,"_244":-5,"_245":-5,"_246":-5,"_247":-5,"_248":-5,"_249":-5,"_250":-5,"_251":252},{"_210":211,"_212":213,"_214":215,"_216":217,"_218":219,"_220":221,"_222":223,"_224":225,"_226":227,"_228":219},[371,379,387],{"_203":372,"_315":316,"_317":373,"_242":376},15,{"_6":374,"_259":375},"Sports / Recreation","Sports / Loisirs",{"_6":377,"_259":378},"sports-recreation","sports-loisirs",{"_203":380,"_315":326,"_317":381,"_242":384},39,{"_6":382,"_259":383},"Temporary","Temporaire",{"_6":385,"_259":386},"temporary","temporaire",{"_203":388,"_315":326,"_317":389,"_242":392},41,{"_6":390,"_259":391},"Full time","Temps plein",{"_6":393,"_259":394},"full-time","temps-plein","2026-01-26T23:05:27.000000Z","2026-01-26 23:05:27","4 months ago",{"_316":399,"_326":400},[371],[379,387],"total",2,"categories",[405,406],{"_203":278,"_317":319},{"_203":372,"_317":374},"cities",[266],"schedules",[411,412,413,414],{"_203":325,"_317":328},{"_203":333,"_317":335},{"_203":380,"_317":382},{"_203":388,"_317":390},"langSwitchUrl","https://staging.carrieres.jobsmedia.ca/4606/municipalite-de-saint-maxime-du-mont-louis/emplois","actionData","errors"]

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